Gig-economie: betekenis, kansen, voordelen en meer

Wat is de kluseconomie precies en wat betekent het voor jou, je baan en je toekomst? Laten we eens nader kijken.

Internet verstoort ook de traditionele werkplek. Dankzij verbeteringen op het gebied van computergebruik en connectiviteit neemt de kluseconomie veel economieën over.

Maar gig-werk is niet nieuw. Freelancen en tijdelijke banen bestaan ​​al heel lang. Het is de recente explosie in online. gig-platforms die er een geheel nieuwe draai aan hebben gegeven.

Deze nieuwe “gig economy”, zoals bedacht door Tina Brown in 2009 wordt gekenmerkt door werken op afstand en digitale contracten. Dit maakt het inhuren gemakkelijker, profiteert van locatiegebaseerde prijsverschillen en elimineert spitshoofdpijn voor de werknemers.

Zal deze trend zich voortzetten? Hoe beïnvloedt het ons leven en de toekomst van de werkgelegenheid? Hier is een nadere blik op de gig-economie en wat het voor jou en mij betekent.

Wat is een optreden precies?

In de eenvoudigste bewoordingen is een optreden een tijdelijk arbeidscontract tussen twee partijen. Het is anders dan bij traditionele werkregelingen waarbij medewerkers fulltime worden ingezet.

Gig-werkers worden vaak onafhankelijke contractanten genoemd en de opdrachten kunnen op tijd of op contractbasis zijn.

Veel banen vallen in de gig-categorie. Ze kunnen on-demand rijden omvatten zoals bij Uber, eten bezorgen, schrijven, productcreatie, software-engineering en meer traditionele freelancetaken zoals fotografie.

Het verschil van vandaag is de opkomst van softwareplatforms en smartphones, die het voor werknemers en bedrijven gemakkelijker hebben gemaakt om met elkaar in contact te komen.

De kluseconomie in cijfers

Laten we, om te begrijpen hoe de zaken ervoor staan, eens kijken naar enkele cijfers over de kluseconomie en werknemers:

  • Er zijn meer dan 60 miljoen gig-werkers in de VS
  • 3.3 miljoen van deze werknemers verdienen meer dan $ 100,000 per jaar
  • Ongeveer 65% zijn freelancers
  • Ongeveer 30% van de Amerikaanse beroepsbevolking is actief in de kluseconomie
  • Dat aantal komt neer op ongeveer 20% in het VK en 10% in heel Europa
  • Er zijn meer dan 150 miljoen gig-werkers in Amerika en Europa
  • Meer dan de helft van het wereldwijde gig-personeel verloor zijn baan door de Covid-19-pandemie
  • Bijna de helft van de millennials houdt zich bezig met optredens
  • 40% van de bedrijven neemt gig-werkers in dienst
  • Ongeveer 19% van de freelancers draagt ​​bij aan een pensioenregeling
  • Ongeveer 45% van de freelancers zijn consultants
  • Gig-werkers dragen biljoenen dollars bij aan de wereldeconomie

Soorten optredens

Gig werk is mogelijk in veel industrieën en deze kunnen variëren van ongeschoolde tot laaggeschoolde en hooggeschoolde banen. Online platforms maken het gemakkelijk voor gekwalificeerde gig-werkers om deel te nemen aan hun respectieve bedrijfstakken en wat geld te verdienen.

Enkele van de belangrijkste bedrijfstakken in de gig-economie zijn:

  • Vervoer – Denk hierbij aan diensten waarbij u met iets of iemand van punt A naar punt B moet rijden. Vaak heeft u hiervoor een voertuig en een rijbewijs nodig. Een goed voorbeeld is Uber.

  • Accommodatie - Hiervoor heb je een kamer of grotere ruimte in je huis nodig. Dan moet je de gastheer spelen en voor bezoekers van je stad zorgen. Een goed voorbeeld is Airbnb.

  • Multimedia & Creatives - Van filmmakers tot Photoshop-experts en andere gerelateerde velden. In de kluseconomie is de behoefte aan creatief talent zeer groot. Fiverr en 99designs zijn hiervoor geweldige platforms.

  • Schrijven - De meeste online schrijfopdrachten zijn op gigs gebaseerd. De concurrentie is vaak hoog in sommige markten, met veel schrijvers uit verschillende delen van de wereld. Maar er zijn minder goede schrijvers en er is veel vraag naar. Een goed voorbeeld is Odesk.

  • Retail – Online marktplaatsen maken het voor verschillende mensen ook gemakkelijker om deel te nemen aan e-commerce. Sommige van deze platforms, zoals Etsy, focus op handgemaakte goederen.

  • Engineering - Veel technische banen zijn op gigs gebaseerd. En ze variëren van CAD-ontwerpen tot software-engineering en webdesign-taken. Ingenieurs met zeldzame of uitzonderlijke vaardigheden zijn zeer gewild op Odesk en Freelancer.com.

  • Bedrijfsadviseurs - Veel van de grote platforms verbinden bedrijfsadviseurs met een breed scala aan diensten ook met potentiële klanten. Bovendien zijn er gespecialiseerde platforms zoals Catalant .

  • Juridische diensten – Platformen zoals Legal Zoom en Rocket Advocaat gemakkelijke toegang tot juridische diensten voor particulieren en bedrijven.

  • Gezondheids- en zorgdiensten - Freelance artsen en verpleegkundigen kunnen ook optredens vinden met behulp van online platforms zoals Nomadengezondheid.

Soorten gig-werkers

De gig-economie is misschien niet voor iedereen, maar het werkt goed voor een breed scala aan mensen. Deze groepen omvatten alle inkomensniveaus, maar worden gedifferentieerd door persoonlijkheid. Hieronder volgen de meest voorkomende soorten werknemers die u zult vinden.

  • Zoekt autonomie - Sommige mensen zijn gewoon niet te temmen. Ze houden er niet van om onder iemand te werken, ongeacht de gevolgen. Dit is een dominante persoonlijkheid onder ondernemers. Ze zoeken de spanning van het onbekende.

  • Thuisblijvende moeders - Deze groep is al jaren een belangrijk onderdeel van online banen. De meeste thuisblijfmoeders geven de voorkeur aan eenvoudige taken die ze kunnen doen terwijl ze voor de kleintjes zorgen. Inkomsten zijn belangrijk, maar meestal niet de prioriteit.

  • Parttime jobbers - Werknemers die een tweede baan nodig hebben, wenden zich vaak tot optredens, omdat dit het gemakkelijker maakt om dingen te beheren.

  • Studenten - Dit is een groenblijvende pool van kleine gig-werkers. Hoewel je af en toe begaafde studenten zult vinden die enorme inkomsten verdienen met optredens.

  • High-profile professionals - Veel financieel beveiligde professionals wenden zich tot optredens om hun tijd vrij te maken en hun levensstijl te verbeteren terwijl ze aan het werk blijven.

  • Consultants – De meeste adviesdiensten worden traditioneel per contract aangeboden. Business consultants zijn dit dus gewend.

Voordelen van de gig-economie

De voordelen van de gig-economie zijn talrijk en dit is voor zowel werkgevers als gig-werkers.

  • Flexibele werkuren – Omgaan met andere prioriteiten in het leven
  • geografische vrijheid – Wonen waar je wilt
  • Volg je passie – De vrijheid om te kiezen waar je aan wilt werken
  • Kostenbesparingen – Werkgevers kunnen goedkopere arbeidskrachten vinden
  • Flexibele & snellere innovatie – Geen langdurige wervingsprocedures
  • Verbeterde efficiëntie – Werk wanneer je het meest fit bent

Nadelen van de gig-economie

De gig-economie heeft ook veel nadelen, hoewel dit vooral nieuwere en lager verdienende freelancers treft.

  • Geen minimumloon – Er zijn geen garanties over hoeveel u kunt verdienen.
  • Geen vakantiegeld – Als je zin hebt om op vakantie te gaan, prima. Maar niemand betaalt je als je niet werkt, punt uit.
  • Geen baanzekerheid - Als u een contract verliest, staat u er alleen voor.
  • Oneerlijke ontslagen – Verschrikkelijke werkgevers maken vaak gebruik van de geringste mogelijkheden om vals te spelen.
  • Geen ziekengeld – Als u ziek bent, staat u er alleen voor.

Kritiek op gig-platforms (websites)

Veel online gig-platforms zijn bekritiseerd vanwege de uitbuiting van arbeid. Dit verwijst expliciet naar degenen die gericht zijn op het altijd vinden van goedkopere bronnen van arbeid voor specifieke taken.

In het proces van kostenbesparing wordt de kluswerker op de lange termijn zwaar benadeeld. Naast de afhankelijkheid van het platform krijgen de arbeiders vaak geen kans op vaardigheids- of communicatietrainingen. En het ergste van alles is dat er geen pensioenplannen of soortgelijke initiatieven zijn opgezet door deze platforms.

Uber-aannemers hebben in 2016 het recht gekregen om door het platform als werknemers te worden aangemerkt en niet als onafhankelijke contractanten. CitySprint, Hermes en Pimlico Loodgieters hebben ook soortgelijke rechtszaken verloren.

De Amerikaanse staat Californië heeft in 2020 een derde categorie werknemers gecreëerd, die gig-chauffeurs recht geeft op voordelen zoals minimumloon, kilometervergoeding en ziektekostenverzekering.

Optredens en de toekomst van werkgelegenheid

Optredens zijn er om te blijven. En hoewel traditionele werkafspraken bedreigd lijken, kunnen optredens ze niet volledig uitwissen.

Optredens maken het voor werkgevers en werknemers makkelijker om elkaar uit te proberen en te kijken of ze een duurzame relatie kunnen opbouwen. Maar hoewel de sterrenclassificatie op de platforms dit proces gemakkelijker maakt, zijn het de relaties die ertoe doen.

Werkgevers- en werknemersrelaties zijn de basis van waardecreatie, want de kwaliteit van het werk van echt loyale werknemers, al dan niet tijdelijk, kan je bijna niet verslaan. Bedrijven die zich alleen richten op het verlagen van de kosten, zullen de neiging hebben om elke keer andere werknemers in dienst te nemen, maar in werkelijkheid krijgen ze gewoon minder waarde voor hun lagere kosten.

Dus, geweldige werknemers en werkgevers zullen geweldig blijven in zowel traditionele werkplekken als de gig-economie, terwijl vreselijke bazen en werknemers verschrikkelijk zullen blijven.

Het is ook nodig dat regeringen over de hele wereld wetgeving aannemen om de meest kwetsbaren van de kluseconomie te beschermen: de werknemers met een laag inkomen.

Top gig economy-platforms (sites)

Er zijn talloze online platforms die het gemakkelijk maken om de juiste optredens te vinden en uit te voeren. Hier is een lijst van de topbestemmingen:

NaamIndustrie
FiverrGrote range
OdeskGrote range
UberVervoer
SlackTeamchat-app
Oogsttime tracking
ClickUpProjectbeheerplatform
ZoomVideovergadering-app
Freelancer.comGrote range
PayoneerOntvang overal betalingen
WijsOntvang overal betalingen
XiaozhuAccommodatie
Care.comGezondheidszorg
Amazon FlexVervoer
StadssprintVervoer
BoerderijdropVoedsellevering
DeliverooVoedsellevering
DoorDashVoedsellevering
Uber eetVoedsellevering
Mechanische TurkMicro-taken
CatalantBedrijfsconsulting
99designsMedia
Rover.comHondenuitlaatservice
YourMechanicVerbindt autobezitters met monteurs
PieperGezondheidszorg
De voedselvergaderingBoerenmarkt
VogelElektrische scooter delen

Je kunt hier meer platforms op vinden gig economie bedrijven Wikipedia-pagina.

Conclusie

Aan het einde van dit bericht over de kluseconomie, zou het duidelijk moeten zijn dat optredens blijvend zijn en dat er ook meer innovatie op komst is.

Het wordt aan u overgelaten om zelf te zoeken en te kijken of dit iets voor u is. En als je het idee wel leuk vindt, waarom probeer je dan niet een paar optredens uit?

Nnamdi Okeke

Nnamdi Okeke

Nnamdi Okeke is een computerliefhebber die graag een breed scala aan boeken leest. Hij heeft een voorkeur voor Linux boven Windows/Mac en gebruikt al jaren
Ubuntu sinds zijn begindagen. Je kunt hem op twitter vangen via bongotrax

Artikelen: 278

Technische spullen ontvangen

Tech trends, startup trends, reviews, online inkomsten, webtools en marketing een of twee keer per maand

Laat een reactie achter

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd *