Gig economy: Význam, příležitosti, výhody a další

Internet také narušuje tradiční pracoviště. Díky vylepšení v oblasti výpočetní techniky a konektivity přebírá ekonomika koncertů mnoho ekonomik.

Práce na koncertech ale není nová. Práce na volné noze a dočasná zaměstnání existují již dlouhou dobu. Jde o nedávný výbuch v on-line koncertní platformy, které do toho všeho vnesly zcela nový obrat.

Tato nová „gig economy“, jak ji vytvořila Tina Brown v roce 2009, se vyznačuje prací na dálku a digitálními smlouvami. Díky tomu je nábor snazší, využívá se cenových rozdílů v závislosti na lokalitě a dělníci se zbavují bolesti hlavy v dopravní špičce.

Bude tento trend pokračovat? Jak to ovlivňuje naše životy a budoucnost zaměstnání? Zde je bližší pohled na ekonomiku koncertů a na to, co to znamená pro vás a pro mě.

Co je to vlastně koncert?

Jednoduše řečeno, koncert je smlouva o dočasné práci mezi dvěma stranami. Je to na rozdíl od tradičního uspořádání práce, kde jsou zaměstnanci zaměstnáni na plný úvazek.

Pracovníci koncertů jsou často označováni jako nezávislí dodavatelé a zakázky mohou být časově nebo smluvní.

Mnoho pracovních míst spadá do kategorie koncertů. Mohou zahrnovat řízení na vyžádání jako u Uberu, donášku jídla, psaní, tvorbu produktů, softwarové inženýrství a tradičnější práce na volné noze, jako je fotografování.

Dnešním rozdílem je vzestup softwarových platforem a chytrých telefonů, které pracovníkům a firmám usnadnily vzájemnou spolupráci.

Ekonomika koncertů v číslech

Abychom pochopili, jak se věci mají, podívejme se na některá čísla o koncertní ekonomice a zaměstnancích:

• V USA je přes 60 milionů koncertních pracovníků
• 3.3 milionu těchto pracovníků vydělává více než 100,000 XNUMX $ ročně
• Zhruba 65 % tvoří kariérní nezávislí pracovníci
• Přibližně 30 % americké pracovní síly je zapojeno do koncertní ekonomiky
• Toto číslo se ve Spojeném království snižuje na přibližně 20 % a v Evropě na 10 %.
• V Americe a Evropě je přes 150 milionů koncertních pracovníků
• Více než polovina celosvětové pracovní síly na koncertech přišla kvůli pandemii Covid-19 o práci
• Téměř polovina mileniálů se věnuje koncertování
• 40 % společností zaměstnává pracovníky na koncertech
• Asi 19 % nezávislých pracovníků přispívá na penzijní plán
• Asi 45 % freelancerů jsou konzultanti
• Pracovníci koncertů přispívají do globální ekonomiky biliony dolarů

Typy koncertů

Práce na koncertech je možná v mnoha průmyslových odvětvích a mohou se pohybovat od nekvalifikovaných až po málo kvalifikované a vysoce kvalifikované práce. Online platformy usnadňují kvalifikovaným pracovníkům na koncertech zapojit se do příslušných odvětví a vydělat nějaké peníze.

Některé z hlavních odvětví koncertní ekonomiky zahrnují:

• Doprava – Patří sem služby, kdy potřebujete něco nebo někoho odvézt z bodu A do bodu B. Často k tomu potřebujete vozidlo a řidičský průkaz. Dobrým příkladem je Uber.
  
  
• Ubytování – k tomu potřebujete ve svém domě pokoj nebo větší prostor. Pak si musíte hrát na hostitele a starat se o návštěvníky svého města. Dobrým příkladem je Airbnb.
  
  
• Multimédia a kreativci – Od filmařů po experty na Photoshop a další související obory. Potřeba kreativních talentů je v koncertní ekonomice velmi vysoká. Fiverr si 99designs jsou pro to skvělé platformy.
  
  
• Psaní – Většina online psaní je založena na koncertech. Konkurence je na některých trzích často vysoká, se spoustou spisovatelů z různých částí světa. Dobrých spisovatelů je ale méně a je po nich velká poptávka. Dobrým příkladem je Upwork.
  
  
• Maloobchod – Online tržiště také usnadňují různým lidem zapojení do elektronického obchodování. Některé z těchto platforem, např Etsy, zaměřit se na ručně vyráběné zboží.
  
  
• Inženýrství – Mnoho inženýrských prací je založeno na koncertech. A sahají od návrhů CAD po softwarové inženýrství a webdesign. Inženýři se vzácnými nebo výjimečnými dovednostmi jsou velmi žádaní Upwork si Freelancer.com.
  
  
• Obchodní konzultanti – Mnoho hlavních platforem také spojuje obchodní konzultanty s širokou škálou služeb s potenciálními klienty. Navíc existují specializované platformy jako Catalant stejně.
  
  
• Právní služby – platformy jako LegalZoom si Raketový právník poskytují snadný přístup k právním službám pro soukromé osoby a firmy.
  
  
• Zdravotní a pečovatelské služby – Lékaři a sestry na volné noze mohou také najít koncerty pomocí online platforem, jako je např Nomád zdraví.

Typy koncertních pracovníků

Koncertní ekonomika nemusí být pro každého, ale funguje dobře pro širokou škálu lidí. Tyto skupiny zahrnují všechny úrovně příjmů, ale liší se podle osobnosti. Níže jsou uvedeny nejběžnější typy pracovníků, které najdete.

• Hledá autonomii – Některé lidi prostě nelze zkrotit. Neradi pracují pod někým, bez ohledu na následky. Jedná se o dominantní osobnost mezi podnikateli. Hledají vzrušení z neznáma.
  
  
• Maminky v domácnosti – tato skupina je již léta hlavní součástí online pracovních míst. Většina maminek v domácnosti dává přednost jednoduchým úkonům, které mohou dělat při péči o děti. Výdělky jsou důležité, ale obvykle nejsou prioritou.
  
  
• Pracovníci na částečný úvazek – Zaměstnaní lidé, kteří potřebují druhou práci, se často obracejí na koncerty, protože to usnadňuje správu věcí.
  
  
• Studenti – Toto je stálezelená skupina malých pracovníků na koncertech. I když občas najdete nadané studenty, kteří díky koncertům vydělávají ohromné ​​příjmy.
  
  
• Vysoce postavení profesionálové – Spousta finančně zajištěných profesionálů se obrací na koncerty, aby si uvolnili čas a zlepšili svůj životní styl a přitom zůstali zaměstnáni.
  
  
• Konzultanti – Většina konzultačních služeb je tradičně nabízena na základě smlouvy. Takže obchodní poradci jsou na to zvyklí.

Výhody koncertní ekonomiky

Výhod koncertní ekonomiky je mnoho a to platí jak pro zaměstnavatele, tak pro pracovníky koncertů.

• Flexibilní pracovní doba – Zabývat se jinými prioritami v životě
• Geografická svoboda – Žijte, kde chcete
• Následujte svou vášeň – Svoboda volby, na čem pracovat
• Úspora nákladů – Zaměstnavatelé mohou najít levnější pracovní sílu
• Flexibilní a rychlejší inovace – Žádné zdlouhavé náborové procesy
• Vylepšená účinnost – Pracujte, když jste nejlépe fit

Nevýhody koncertní ekonomiky

Ekonomika koncertů také přichází s mnoha nevýhodami, i když to většinou postihuje novější a méně vydělávající freelancery.

• Žádná minimální mzda – Neexistují žádné záruky, kolik můžete vydělat.
• Žádná platba za dovolenou – Pokud máte chuť na dovolenou, dobře. Ale nikdo ti neplatí, když nepracuješ, tečka.
• Žádná jistota zaměstnání – Pokud ztratíte smlouvu, jste na to sami.
• Nespravedlivé propouštění – Příšerní zaměstnavatelé často využívají sebemenší příležitosti k podvádění.
• Žádná nemocenská – Pokud jste nemocní, jste na to sami.

Kritika koncertních platforem (webové stránky)

Mnoho online koncertních platforem bylo kritizováno za vykořisťování práce. To se výslovně týká těch, jejichž cílem je vždy najít levnější zdroje práce pro konkrétní úkoly.

V procesu snižování nákladů je pracovník koncertu dlouhodobě silně znevýhodněn. Kromě závislosti na platformě nemají pracovníci často šanci na školení dovedností nebo komunikace. A nejhorší ze všeho je, že tyto platformy nezavádějí žádné důchodové plány ani podobné iniciativy.

Dodavatelé Uberu získali právo být platformou klasifikováni jako pracovníci a ne jako nezávislí dodavatelé v roce 2016. CitySprint, Hermes a Pimlico Plumbers také prohrály podobné soudní případy.

Americký stát Kalifornie vytvořil v roce 2020 třetí kategorii pracovníků, která opravňuje řidiče koncertů k výhodám, jako je minimální mzda, náhrady ujetých kilometrů a zdravotní pojištění.

Koncerty a budoucnost zaměstnání

Koncerty tu zůstanou. A i když se tradiční pracovní ujednání zdají ohrožené, koncerty je nemohou zcela vymazat.

Koncerty usnadňují zaměstnavatelům a zaměstnancům, aby si navzájem vyzkoušeli a zjistili, zda si mohou vytvořit trvalý vztah. Ale zatímco hodnocení hvězdičkami na platformách tento proces usnadňuje, záleží na vztazích.

Zaměstnavatelské a zaměstnanecké vztahy jsou základem tvorby hodnot, protože stěží můžete překonat kvalitu práce od skutečně loajálních pracovníků, dočasných nebo jiných. Firmy, které se zaměřují pouze na snižování nákladů, budou mít tendenci najímat pokaždé jiné pracovníky, ale ve skutečnosti jen dostávají nižší hodnotu za své nižší náklady.

Skvělí zaměstnanci a zaměstnavatelé tedy zůstanou skvělí jak na tradičních pracovištích, tak v gigové ekonomice, zatímco příšerní šéfové a dělníci zůstanou příšerní.

Je také nutné, aby vlády po celém světě přijaly legislativu na ochranu nejzranitelnějších z koncertní ekonomiky – pracovníků s nízkými příjmy.

Nejlepší ekonomické platformy koncertů (weby)

Existuje nespočet online platforem, které usnadňují nalezení a realizaci správných koncertů. Zde je seznam nejlepších destinací:

Jméno	Průmysl
Fiverr	Široký rozsah
Upwork	Široký rozsah
Uber	DOPRAVA
Volný	Aplikace pro týmový chat
Sklizeň	sledování času
Klepněte na tlačítko Nahoru	Platforma pro řízení projektů
zoom	Aplikace pro videokonference
Freelancer.com	Široký rozsah
Payoneer	Přijímejte platby kdekoli
Moudrý	Přijímejte platby kdekoli
Xiaozhu	Ubytování
Care.com	Zdravotní péče
Amazon Flex
Městský sprint
Farmdrop	Donáška jídla
Deliveroo	Donáška jídla
DoorDash	Donáška jídla
Uber jí	Donáška jídla
Mechanický Turek	Mikroúkoly
Catalant	Podnikové poradenství
99designs	Media
Rover.com	Služba venčení psů
YourMechanic	Spojuje majitele aut s mechaniky
Pager	Zdravotní péče
Potravinové shromáždění	Farmářský trh
Pták	Sdílení elektrického skútru

Na této stránce najdete více platforem společnosti koncertní ekonomiky stránka Wikipedie.

Proč investovat do čističky vzduchu?

Když se dostaneme na konec tohoto příspěvku o ekonomice koncertů, mělo by být zřejmé, že koncerty tu zůstanou a další inovace jsou také na cestě.

Je na vás, abyste se sami prohledali a zjistili, zda je to něco pro vás. A pokud se vám nápad líbí, tak proč nezkusit koncert nebo dva?