Gig economy : signification, opportunités, avantages et plus

Qu'est-ce que la gig economy et qu'est-ce qu'elle vous réserve, à votre travail et à votre avenir ? Regardons de plus près.

Internet bouleverse également le lieu de travail traditionnel. Renforcé par les améliorations apportées à informatique et la connectivité, la gig economy prend le pas sur de nombreuses économies.

Mais le travail à la demande n’est pas nouveau. Pigiste et temporaire emplois existent depuis longtemps. C'est la récente explosion de en ligne plates-formes de concerts qui ont apporté une toute nouvelle tournure à tout cela.

Cette nouvelle « gig economy », telle qu'inventée par Tina Brown en 2009, se caractérise par le travail à distance et les contrats numériques. Cela facilite l'embauche, tire parti des différences de prix en fonction de la localisation et élimine les maux de tête des heures de pointe pour les travailleurs.

Cette tendance va-t-elle se poursuivre ? Quel est son impact sur nos vies et sur l'avenir de l'emploi ? Voici un examen plus approfondi de l'économie des concerts et de ce qu'elle signifie pour vous et moi.

Qu'est-ce qu'un concert exactement ?

En termes simples, un concert est un contrat de travail temporaire entre deux parties. Ce n'est pas la même chose que les régimes de travail traditionnels où les employés sont engagés à temps plein.

Les travailleurs à la tâche sont souvent appelés entrepreneurs indépendants et les engagements peuvent être basés sur le temps ou sur contrat.

De nombreux emplois entrent dans la catégorie des concerts. Ils peuvent inclure la conduite à la demande comme avec Uber, la livraison de nourriture, l'écriture, la création de produits, l'ingénierie logicielle et des travaux indépendants plus traditionnels comme la photographie.

La différence aujourd'hui est l'essor des plates-formes logicielles et des smartphones, qui ont facilité l'interaction entre les travailleurs et les entreprises.

La gig economy en chiffres

Pour comprendre où en sont les choses, examinons quelques chiffres sur l'économie des concerts et les travailleurs :

  • Il y a plus de 60 millions de travailleurs de concert aux États-Unis
  • 3.3 millions de ces travailleurs gagnent plus de 100,000 XNUMX $ par an
  • Environ 65% sont des indépendants de carrière
  • Environ 30% de la main-d'œuvre américaine est engagée dans l'économie des concerts
  • Ce nombre se résume à environ 20 % au Royaume-Uni et 10 % dans toute l'Europe.
  • Il y a plus de 150 millions de travailleurs à la demande en Amérique et en Europe
  • Plus de la moitié de la main-d'œuvre mondiale des concerts a perdu son emploi à cause de la pandémie de Covid-19
  • Près de la moitié des milléniaux sont engagés dans des concerts
  • 40 % des entreprises engagent des travailleurs à la demande
  • Environ 19 % des pigistes cotisent à un régime de retraite
  • Environ 45% des freelances sont des consultants
  • Les travailleurs à la tâche contribuent des billions de dollars à l'économie mondiale

Types de concerts

Le travail à la demande est possible dans de nombreux secteurs et ceux-ci peuvent aller d'emplois non qualifiés à des emplois peu qualifiés et hautement qualifiés. Les plateformes en ligne permettent aux travailleurs qualifiés de s'engager facilement dans leurs industries respectives et de gagner de l'argent.

Certaines des principales industries de la gig-économie comprennent :

  • Transport - Cela comprend les services où vous devez conduire quelque chose ou quelqu'un d'un point A à un point B. Vous avez souvent besoin d'un véhicule et d'un permis de conduire pour cela. Un bon exemple est Uber.

  • Hébergement - Vous avez besoin d'une pièce ou d'un espace plus grand dans votre maison pour celui-ci. Ensuite, vous devez jouer le rôle d'hôte et vous occuper des visiteurs de votre ville. Un bon exemple est Airbnb.

  • Multimédia et créatifs - Des cinéastes aux experts Photoshop et autres domaines connexes. Le besoin de talents créatifs est très élevé dans la gig economy. Fiverr et 99designs sont d'excellentes plates-formes pour cela.

  • Écriture - La plupart des travaux d'écriture en ligne sont basés sur des concerts. La concurrence est souvent forte sur certains marchés, avec de nombreux écrivains de différentes parties du monde. Mais les bons écrivains sont moins nombreux et très demandés. Un bon exemple est Upwork.

  • Vente au détail – Les places de marché en ligne permettent également à différentes personnes de s'engager plus facilement dans le commerce électronique. Certaines de ces plateformes, comme Etsy, concentrez-vous sur les produits faits à la main.

  • Ingénierie - De nombreux emplois en ingénierie sont basés sur des concerts. Et ils vont des conceptions CAO aux travaux d'ingénierie logicielle et de conception Web. Les ingénieurs aux compétences rares ou exceptionnelles sont très recherchés sur Upwork et Freelancer.com.

  • Consultants en affaires – De nombreuses plates-formes majeures connectent également des consultants en affaires avec une large gamme de services avec des clients potentiels. De plus, il existe des plateformes spécialisées comme Catalant également.

  • Services juridiques – Des plateformes comme Zoom légal et Avocat de fusée faciliter l'accès aux services juridiques pour les particuliers et les entreprises.

  • Services de santé et de soins - Les médecins et les infirmières indépendants peuvent également trouver des concerts en utilisant des plateformes en ligne comme Santé nomade.

Types de travailleurs de concert

L'économie des concerts n'est peut-être pas pour tout le monde, mais elle fonctionne bien pour un large éventail de personnes. Ces groupes comprennent tous les niveaux de revenu, mais se différencient selon la personnalité. Voici les types de travailleurs les plus courants que vous trouverez.

  • Recherche l'autonomie - Certaines personnes ne peuvent tout simplement pas être apprivoisées. Ils n'aiment pas travailler sous n'importe qui, peu importe les conséquences. C'est une personnalité dominante chez les entrepreneurs. Ils recherchent le frisson de l'inconnu.

  • Mères au foyer - Ce groupe occupe une place importante dans les emplois en ligne depuis des années. La plupart des mères au foyer préfèrent les tâches simples qu'elles peuvent accomplir tout en s'occupant des plus jeunes. Les gains sont importants, mais généralement pas la priorité.

  • Jobbers à temps partiel - Les personnes employées qui ont besoin d'un deuxième emploi se tournent souvent vers les concerts, car cela facilite la gestion des choses.

  • Étudiants - Il s'agit d'un bassin à feuilles persistantes de petits travailleurs de concert. Cependant, vous trouverez parfois des étudiants doués qui gagnent d'énormes revenus grâce à des concerts.

  • Professionnels de haut niveau - De nombreux professionnels financièrement sécurisés se tournent vers des concerts pour libérer leur temps et améliorer leur mode de vie tout en restant employés.

  • Consultants – La plupart des services de consultation ont traditionnellement été offerts sur une base contractuelle. Ainsi, les consultants en affaires sont habitués à cela.

Avantages de la gig economy

Les avantages de l'économie des concerts sont nombreux et cela vaut à la fois pour les employeurs et les travailleurs des concerts.

  • Horaires de travail flexibles – Gérer les autres priorités de la vie
  • Liberté géographique – Vivez où vous voulez
  • Suivre votre passion – La liberté de choisir sur quoi travailler
  • Les économies de coûts – Les employeurs peuvent trouver une main-d'œuvre moins chère
  • Innovation flexible et plus rapide – Pas de longs processus de recrutement
  • Efficacité Améliorée – Travaillez quand vous êtes le plus en forme

Inconvénients de la gig economy

L'économie des concerts présente également de nombreux inconvénients, bien que cela affecte principalement les pigistes les plus récents et les moins bien rémunérés.

  • Pas de salaire minimum - Il n'y a aucune garantie sur le montant que vous pouvez gagner.
  • Pas de pécule de vacances – Si vous avez envie de vacances, très bien. Mais personne ne vous paie quand vous ne travaillez pas, point final.
  • Pas de travail Sécurité – Si vous perdez un contrat, vous êtes livré à vous-même.
  • Licenciements abusifs – Les employeurs horribles profitent souvent de la moindre opportunité pour tricher.
  • Pas d'indemnité de maladie - Si vous êtes malade, vous êtes seul.

Critiques des plateformes de concerts (sites Web)

De nombreuses plateformes de concerts en ligne ont été critiquées pour l'exploitation du travail. Cela fait explicitement référence à ceux qui cherchent toujours à trouver des sources de main-d'œuvre moins chères pour des tâches spécifiques.

Dans le processus de réduction des coûts, le travailleur à la demande est fortement désavantagé à long terme. En plus de la dépendance à la plate-forme, les travailleurs n'ont souvent aucune chance de formation en compétences ou en communication. Et le pire de tout, il n'y a pas de plans de retraite ou d'initiatives similaires mises en place par ces plateformes.

Les entrepreneurs Uber ont obtenu le droit d'être classés comme travailleurs par la plate-forme et non comme entrepreneurs indépendants en 2016. CitySprint, Hermes et Pimlico Plumbers ont également perdu des procès similaires.

L'État américain de Californie a créé une troisième catégorie de travailleurs en 2020, qui donne droit aux chauffeurs de concert à des avantages tels que le salaire minimum, les remboursements de kilométrage et l'assurance maladie.

Concerts et l'avenir de l'emploi

Les concerts sont là pour rester. Et tandis que les arrangements de travail traditionnels semblent menacés, les concerts ne peuvent pas les effacer complètement.

Les concerts permettent aux employeurs et aux employés de s'essayer plus facilement et de voir s'ils peuvent développer une relation durable. Mais si le nombre d'étoiles sur les plateformes facilite ce processus, ce sont les relations qui comptent.

Les relations employeur-employé sont à la base de la création de valeur, car vous pouvez difficilement battre la qualité du travail de travailleurs vraiment fidèles, temporaires ou non. Les entreprises qui se concentrent uniquement sur la réduction des coûts auront tendance à embaucher des travailleurs différents à chaque fois, mais en réalité, elles obtiennent simplement moins de valeur pour leurs coûts inférieurs.

Ainsi, les excellents employés et employeurs resteront excellents à la fois dans les lieux de travail traditionnels et dans l'économie des concerts, tandis que les horribles patrons et travailleurs resteront horribles.

Il est également nécessaire que les gouvernements du monde entier adoptent des lois pour protéger les plus vulnérables de l'économie à la demande - les travailleurs à faible revenu.

Principales plates-formes d'économie de concerts (sites)

Il existe d'innombrables plateformes en ligne qui facilitent la recherche et l'exécution des bons concerts. Voici une liste des principales destinations :

PrénomIndustrie
FiverrLarge gamme
UpworkLarge gamme
UberTransport
SlackApplication de chat d'équipe
RécolteSuivi du temps
ClickUpGestion de projet plateforme
ZoomApplication de visioconférence
Freelancer.comLarge gamme
PayoneerRecevez des paiements n'importe où
SageRecevez des paiements n'importe où
Xiao ZhuHébergement
Care.comSoins de santé
Amazon FlexTransports
Sprint en villeTransports
Goutte de fermeLivraison de nourriture
DeliverooLivraison de nourriture
DoorDashLivraison de nourriture
Uber EatsLivraison de nourriture
Mechanical TurkMicro tâches
CatalantConseil aux Entreprises
99designsMédias
Rover.comService de promenade de chien
YourMechanicRelie les propriétaires de voitures aux mécaniciens
PagerSoins de santé
L'Assemblée AlimentaireMarché des fermiers
OiseauPartage de scooter électrique

Vous pouvez trouver plus de plates-formes sur ce entreprises de l'économie du gig Page Wikipédia.

Conclusion

Arrivant à la fin de cet article sur l'économie des concerts, il devrait être évident que les concerts sont là pour rester et que davantage d'innovations sont également en cours.

C'est à vous de vous chercher et de voir si c'est quelque chose pour vous. Et si vous aimez l'idée, alors pourquoi ne pas essayer un concert ou deux ?

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